دانش و توسعه ظرفیت‌های آن همواره نقطه عطف تحولات رو به جلوی جهان بوده‌اند. از طرفی، در فضای پررقابت حال حاضر کسب‌و‌کارها این مسئله به ضرورتی اجتناب‌ناپذیر تبدیل شده است که می‌تواند بقا و یا حذف کسب‌و‌کارها از میدان رقابت را به همراه داشته باشد. بخش معدن و صنایع معدنی نیز از این قاعده مستثنی نیست و به نوعی با توسعه روزافزون دانش عجین شده است. در این میان، شرکت فولاد سنگان خراسان که نقش‌آفرین تعیین‌کننده‌ای در حوزه بالادست زنجیره فولاد کشور به حساب می‌آید، رویکردهای مختلفی را با هدف توسعه ظرفیت‌های دانشی در این شرکت اتخاذ کرده که دستاوردهای قابل توجهی را نیز برای آن به همراه داشته است.

مصاحبه حمید محمدی رفیع؛ معاون توسعه سرمایه های انسانی و مسئولیت اجتماعی

مدیر آی‌تی شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان گفت: هوشمندسازی در صنایع فولادی نیاز به برنامه‌ریزی طولانی و سرمایه‌گذاری مناسب دارد. در حال حاضر کارخانه‌های فولاد قدیمی هستند و برای اینکه این تکنولوژی‌ها به نسل چهارم صنعت، یعنی کارخانه هوشمند برسند، نیاز به بسترسازی است.

معاون امور معادن و فرآوری شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان، در گفت‌وگویی ضمن اشاره به چالش‌های اکتشاف معادن، بر لزوم اصلاح قوانین برای تخصیص فعالیت‌های معدنی به افراد و شرکت‌های توانمند تأکید کرد و مشکلات استخراج و تأمین مواد اولیه را مورد بررسی قرار داد.

معاون توسعه و تکنولوژی فولاد سنگان، در حاشیه سمپوزیوم فولاد ۴۰۳ کیش، از طرح‌های گسترده توسعه‌ای این شرکت در بخش‌های زیرساختی، انرژی و تولید خبر داد.

فولاد سنگان با افزایش ۴۳ درصدی تولید و فروش خود در هفت ماهه نخست سال جاری، عملکردی موفق را به ثبت رسانده است.

با حضور سید علی شمسی نیا معاون بهره برداری ،حمید محمدی رفیع معاون سرمایه های انسانی و مسئولیت های اجتماعی فولاد سنگان، مدیران و روسای ادارات شهرستان خواف و ناظران اداره نظارت نوسازی استان خراسان رضوی، آئین بهره برداری از آموزشگاه سه کلاس مهرآفرین فولاد سنگان شهر سده با مشارکت شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان و با هدف توسعه فضاهای آموزشی در سطح شهرستان خواف برگزار شد.

پانزدهمین دوره مسابقات فوتسال ایمیدرو به میزبانی شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان از ۱۹ لغایت ۲۶ مهرماه در شهر مقدس مشهد برگزار می شود.

فولاد سنگان به واسطه انجام پروژه تجزیه وتحلیل مشاغل، تدوین شرح وظایف و شایستگی ها بر مبنای مدل مدیریت فرآیندی و ثبت این تجربه در یازدهمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه منابع انسانی موفق به کسب تندیس تجربه برتر گردید.

در راستای رسالت اجتماعی و تلاش برای ارتقای سطح زندگی مردم منطقه، پایگاه شهید سلیمانی شرکت فولاد سنگان هشتمین دوره اردوی جهادی را در بخش جلگه زوزن از توابع شهرستان خواف برگزار نمود.

در ادامه نهضت مدرسه سازی فولاد سنگان در مناطق محروم شهرستان خواف، این بار آموزشگاه شهدای حزب الله فولاد سنگان با حضور مسئولین شهرستان خواف در روستای برآباد افتتاح شد.

تولید گندله در شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان به تفکیک هر ماه طی شش ماه سال جاری و مقایسه آن با آمار تولید مشابه نیمه نخست سال گذشته، روند صعودی تولید را به خوبی نشان می‌دهد.

ماشین‌آلات و تجهیزات یکی از مولفه‌های حیاتی فعالیت‌های معدنی و صنعتی به شمار می‌آیند و با پیچیده‌تر شدن فرایندهای تولید، تعمیر و نگهداری آن‌ها نیز دشوارتر و حساس‌تر می‌شود. بنابراین شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان خراسان که در تولید محصولات از تجهیزات به‌روز و جدید استفاده می‌کند، رویکردهای جدیدی را برای ارتقای سطح آماده‌به‌‎کاری تجهیزات و به‌روزرسانی آن‌ها اتخاذ کرده است. نتیجه این تحولات را می‌توان در انجام علمیات نت در زمان و شرایط مناسب و با جدیدترین متدها در این مجموعه مشاهده کرد. شرکت صنایع معدنی فولاد سنگان خراسان بومی‌سازی و مهندسی معکوس را نیز به عنوان اصل اساسی برای بهبود عملکرد مجموعه دنبال می‌کند که این مسئله با صرفه‌جویی ارزی قابل توجه برای این مجموعه صنعتی همراه بوده است.

در ادامه نهضت مدرسه سازی فولاد سنگان در مناطق محروم شهرستان خواف ، این بار مدرسه شهدای غزه فولاد سنگان با حضور مسئولین افتتاح شد.

بِسْمِ اللَّهِ الرَّحْمَنِ الرَّحِیمِ نَصْرٌ مِنَ اللَّهِ وَفَتْحٌ قَرِیبٌ سالها شرارت و جنایت رژیم سفاک و کودک کش صهیونیستی و نقض قوانین بین الملل و کنوانسیون های حقوق بشری با سکوت تأسف بار جامعه جهانی همراه بود. جنایتهای این رژیم اشغالگر با پشتیبانی استکبار جهانی و ایجاد چتر امنیتی در شورای امنیت سازمان ملل متحد […]

وَلا تَحسَبَنَّ الَّذینَ قُتِلوا فی سَبیلِ اللَّهِ أَمواتًا ۚ بَل أَحیاءٌ عِندَ رَبِّهِم یُرزَقونَ

(دفتر مدیریت پروژه) یکی از واحدهای استراتژیک در سازمان‌های بزرگ و پیچیده است که نقش آن فراتر از یک مرکز هماهنگی ساده برای پروژه‌هاست. این واحد، به طور خاص در صنایع معدنی و فولادی که معمولاً با پروژه‌های بزرگ و چندبعدی مواجه هستیم، اهمیت دوچندانی پیدا می‌کند. صنایع معدنی و فولادی به دلیل مقیاس بالای پروژه‌ها، وابستگی به فناوری‌های پیشرفته و نیاز به مدیریت منابع طبیعی و مالی گسترده، نیازمند سطح بالایی از هماهنگی و برنامه‌ریزی دقیق هستند.

ایمان یعقوبی- مدیر روابط عمومی فولاد سنگان هراکلیتوس فیلسوف یونانی، شدن (Becoming) و صیرورت را رمز و راز هستی می‌دانست و لوگوس،Logos، را یگانه مطلق و بودن در جهان می‌نامید. این فیلسوف گریان و رازآلود بر آن بود که حتی گام گذاشتن در رودخانه‌ای برای دو بار ممکن نیست، چراکه شدن و صیرورت، ماهیت را […]

تغییر رویکرد واحد از آموزش سنتی به رویکرد نوین مدیریت شایستگی، موضوعی است که به طور جدی در دستور کار فولاد سنگان قرار دارد. این شرکت برای تحقق این امر، 14 دستورالعمل مهم را تدوین کرده است. مدیریت شایستگی عبارت است از اتخاذ مجموعه استراتژی ها و اقداماتی که تضمین دهد مهارت های مورد نیاز برای اجرای استراتژی های سازمان وجود دارد. این موضوع شامل شناسایی، جذب، گزینش و به کارگیری کارکنانی است که از دانش، مهارت ها و توانمندی های لازم برای اجرای استراتژی های سازمان برخوردارند.

یوسف یوسفی مدیر پردیس فناوری صنایع معدنی فولاد سنگان