شورای راهبری شرکت فولاد خوزستان علیرغم تعطیلی روز سه شنبه ۱۴ تیرماه بدلیل غلظت توده گرد و غبار، با حضور مدیرعامل و جمعی از مسئولان فولاد خوزستان در سالن کنفرانس ساختمان شهید سلیمانی تشکیل شد.
فولادمردان با تلاش شبانهروزی، بخش های مهمی از پروژههای توسعه را در محدودیتهای برق و گاز به سرانجام رساندند.
قائم مقام مدیرعامل در امور ستادی و مسئولیت های اجتماعی، شورای عالی فرهنگی را متولی فرهنگ سازمانی دانست.
قائم مقام مدیرعامل در امور ستادی و مسئولیت های اجتماعی، شورای عالی فرهنگی را متولی فرهنگ سازمانی دانست.
فولادمردان با تلاش شبانهروزی، بخش های مهمی از پروژههای توسعه را در محدودیتهای برق و گاز به سرانجام رساندند.
نوید علاقهمند رئیس بهپویی در گفتگو با خبرنگار روابطعمومی فولاد خوزستان از استقبال کمنظیر کارکنان از مسابقه بهپویی گفت و افزود: کمیته تبلیغات و اطلاعرسانی نظام بهپویی پس از تشکیل در سال گذشته، با اقداماتی همچون انتخاب بانوی برتر نظام پیشنهادها، انتخاب مهندس برتر و دیگر اقدامات، به منظور ترویج مشارکت کارکنان گام برداشته است. با توجه به استقبال گسترده از مسابقه بهپویی که با مشارکت بیش از سه برابر دیگر مسابقات همراه بود و با موافقت معاونت منابع انسانی و امور اجتماعی، تعداد برندگان از پنجاه به صد و پنجاه تَن افزایش یافت.
پاکبین هماهنگی میان دفتر برنامهریزی نت احیا، بهرهبرداری و پروژهها را نقطه عطف تعمیرات دانست و گفت: با هماهنگی و برنامهریزی دقیق، فعالیتهایی که نیاز به توقف گسترده داشتند، در مدت کوتاهی شناسایی شدند؛ مواردی که هر کدام به تنهایی نیاز به توقف طولانیمدت داشتند.
پیشرفت و شکوفایی ایران عزیز مرهون مجاهدت صنعتگران و معدنکاران خلاق، با انگیزه و پرتلاش این مرز و بوم است.
پیشرفت و شکوفایی ایران عزیز مرهون مجاهدت صنعتگران و معدنکاران خلاق، با انگیزه و پرتلاش این مرز و بوم است.
معاون امور اقتصادی استانداری خوزستان به همراه مدیرکل بنیاد حفظ آثار و نشر ارزش های دفاع مقدس با مدیرعامل شرکت فولاد خوزستان دیدار کردند.
مرحله بررسی مدارک برگزیدگان آزمون استخدامی شرکت فولاد خوزستان آغاز شد.
مدیرعامل شرکت فولاد خوزستان تداوم، رونق و گسترش تولید را مستلزم توجه به نیروی انسانی دانست.
همزمان با سالروز شهادت دکتر چمران همایش علمی فرصتها و چالشهای استان خوزستان در تحقق شعار سال ۱۴۰۱ از سوی سپاه حضرت ولی عصر (عج) برگزار شد.
مدیرعامل شرکت فولاد خوزستان از کاهش ۹۰ درصدی حوادث در این شرکت خبر داد و بر سرلوحه قرار دادن حفظ سلامت کارگران و کارکنان تاکید کرد.
سال ۱۴۰۰ با همه فراز و نشیب هایش به پایان رسید و مجموعه فولاد خوزستان با تلاش کارکنان توانست علیرغم محدودیتهای پیش رو موفقیتهایی را کسب نماید.
امین ابراهیمی مدیرعامل شرکت فولاد خوزستان در جلسه کمیته راهبری که ۲۴ خرداد ماه ۱۴۰۱ با حضور قائممقامان، معاونان و مدیران ارشد برگزار شد، گفت: اصل چهل-شصت باید اجرا شود، یعنی چهل درصد کنترل هزینهها و شصت درصد افزایش درآمدها باید مدنظر قرار داده شود.
سیاست راهبردی شرکت فولاد خوزستان، همواره حفظ و بهبود محیط زیست بوده و هست. از مهمترین اقدامات صورت گرفته در این زمینه، علاوه بر اجرای پروژه های کنترلی، ارزیابی پیامدهای زیست محیطی طرحهای توسعه است.
امین ابراهیمی مدیرعامل، علیرضا مخبر دزفولی قائم مقام مدیرعامل در امور ستادی و مسئولیت های اجتماعی، عباسعلی تقوی معاون منابع انسانی و امور اجتماعی به همراه جمعی از مسئولان شرکت فولاد خوزستان، ۲۳ خردادماه ۱۴۰۱ با خانواده شهیدان عبدالحسن باوی و کاظم درخت دیدار کردند.
مقام دوم ششمین جشنواره ملی سفیران سلامت به دانشآموز خانواده فولاد خوزستان رسید.
گسترش فناوری خوارزمی، در ابتدای خردادماه 1401، 18 محموله از انواع کاتالیستهای ریفورمینگ احیاء مستقیم و جاذب های سولفورزدایی مجموعاً بالغ بر 300 تن را به مجتمع فولاد خوزستان تحویل داد.